Advierten de mítines y manifestaciones contra MetroAgua

GUADALAJARA, JALISCO (03/ENE/2012).- De seguir en pie y sin cambios la anunciada modificación organizacional del Sistema Intermunicipal de Agua Potable y Alcantarillado (SIAPA; hoy MetroAgua), el Sindicato de Empleados Públicos de ese organismo operador (SEPSIAPA) iniciará con mítines y manifestaciones a lo largo de la ciudad, anunció el secretario general José Ángel Rodríguez Valdez.   

De concretarse esta medida, poco más de dos mil empleados adheridos a ese sindicato (y otros tantos hermanados con el movimiento) comenzarán a mostrar en las calles su repudio al nuevo modelo, impulsado por el Consejo de Administración en curso, lo que irá en detrimento de la prestación del servicio de agua potable, que depende en gran medida a las áreas operativas de SIAPA.

No obstante, Rodríguez Valdez subraya que las muestras de rechazo a MetroAgua no buscan afectar a la población en general, toda vez que hay conciencia en que de su trabajo depende la recepción del vital líquido para miles de familias metropolitanas.

A través de un texto que hizo público esta mañana en un hotel de la Zona Centro de Guadalajara, el representante sindical criticó que, contrario al discurso de José Luis Hernández Amaya (titular de la paramunicipal) sobre el respecto irrestricto a las condiciones laborales del gremio, la anunciada restructuración “incluirá al personal del sindicato de trabajadores, donde habrá adecuaciones salariales y despidos”.

Calificó la reforma como un nuevo “madruguete” al pueblo trabajador y puso en duda la sugerida adhesión de ciertos sectores de la sociedad para “ciudadanizar” al organismo. “La propuesta intenta impresionar a la ciudadanía, mediante un anuncio fabuloso y ‘mejoras’ en corto tiempo; por el contrario, el supuesto beneficio al despolitizar el organismo va en camino a una privatización encubierta”.

Lamentó que de 2009 a la fecha ciertos trabajadores de base afiliados a SEPSIAPA hayan resentido la implementación de empresas privadas para subcontrataciones de personal, el “congelamiento” de plazas y la escasez de herramientas adecuadas y de calidad para realizar su trabajo, lo que siempre es disculpado con el discurso de fraude en la administración encabezada por el panista Rodolfo Ocampo y la cartera vencida que arrastra el organismo.

Añadió que no es secreto el que la “gente de confianza” es colocada en gerencias y otros puestos de primer nivel de SIAPA por los miembros del Consejo de Administración —entre ellos citó a los alcaldes metropolitanos y al ex titular de la CEA, Enrique Dau Flores—, recibiendo sueldos onerosos por labores que no van acorde a sus capacidades o perfil. “Son recomendados por gente del PRI y se les encomiendan labores del personal de base, como la emisión de recibos, análisis de laboratorio (y) recepción de documentos de factibilidades”.  

Por ello, consignó que la transformación del SIAPA “no es viable”, pues pretende copiar el modelo colombiano de distribución de agua potable que se tiene en Medellín (el presidente del Consejo, Héctor Vielma Ordóñez, he hecho público su acercamiento con Empresas Públicas de Medellín) y de MetroAgua en Santa Martha, Colombia, donde asegura, “se está cuestionando si se sigue con ese modelo”.

Concluyó en que la reforma afectará sustancialmente al costo por el servicio y que carece, además, de intereses cercanos a la población, toda vez que la “ciudadanización” anunciada “será ocupada por grupos cercanos a los intereses políticos y empresariales” que solo “ven al agua como negocio” y no como un derecho universal, según queda asentado en la reforma que hizo el año pasado el Senado de la República al Artículo 4 Constitucional.

Así, entre las propuestas que hace el gremio sindical para optimizar al nuevo organismo operador destacan la aprobación a dicha reforma por parte del Congreso del Estado (a fin de que cobre vigencia a la brevedad), la conformación de mesas de trabajo con ciudadanos, académicos y expertos en temas de agua para cristalizar una restructuración “seria”, la inclusión de trabajadores de SEPSIAPA en este cambio organizacional y, finalmente, la continuidad de SIAPA y no su cambio de razón social a “MetroAgua”, para evitar gastos innecesarios, “y cerrar la posibilidad de fuga de recursos” que bien podrían usarse en capacitación y en la optimización de la gastada red hídrica metropolitana.

FRASE:

“Los actuales presidentes municipales, miembros del Consejo (de Administración de SIAPA) son sólo administradores del organismo operador de agua, no sus dueños”

José Ángel Rodríguez Valdez, secretario general de SEPSIAPA

EL INFORMADOR / ISAACK DE LOZA