Crean puesto fantasma en Tonalá; su director sólo acabó la “prepa”

En el Ayuntamiento de Tonalá hacen hasta lo imposible por crear direcciones para favorecer a los parientes, amigos, y miembros de Acción Nacional, quienes con todos los movimientos que se han hecho en año y medio de administración panista, buscan ocupar un lugar dentro de la administración.

Tal es el caso de Rocío Acosta Cervantes, novia del presidente del Comité de Acción Nacional del Municipio, Apolinar Alatorre Rodríguez, quien desde el mes de febrero funge como la directora de Desarrollo Organizacional, puesto que no existe dentro del organigrama, y cuyo sueldo es de 26 mil pesos mensuales.

Acosta Cervantes, quien durante el primer año de la actual administración estaba en el área de Desarrollo Social, apenas y tiene el bachillerato concluido, lo cual, deja en tela de juicio la frase que el primer edil de la Cuna Alfarera, Agustín Ordóñez Hernández, ha utilizado para justificar las salidas y entradas de funcionarios municipales: "estamos buscando que la persona que llegue cumpla con el perfil y tenga la capacidad para desempeñar el trabajo".

Sin embargo, no sólo la novia del presidente del Comité Municipal de Acción Nacional resultó favorecida con la llegada de Ordóñez Hernández, a la lista se suman sus hermanos, Alfredo y Verónica Acosta Cervantes; el primero labora dentro del municipio como auxiliar técnico "B", cobrando dos mil 300 pesos quincenales; mientras que Verónica Acosta, quien ingresó el primero de mayo de 2008, es administrativo, cobrando un sueldo por arriba de los 10 mil pesos.

Ante esto, regidores de Acción Nacional, ya tienen lista la propuesta para modificar el organigrama que durante los primeros meses de gobierno del desaforado, Jorge Vizcarra Mayorga se cambio, éste nuevamente sufrirá de modificaciones, y entre las área que se pretenden aumentar, está, la Dirección de Desarrollo Organizacional.

De febrero a la fecha, el primer edil interino de Tonalá, Agustín Ordóñez Hernández ha efectuado más de 21 cambios en direcciones y coordinaciones del municipio.

El munícipe ha señalado que es necesario efectuar una reingeniería en la nómina del municipio, con el propósito de reducirla, la cual es demasiado amplia y afecta las finanzas del municipio.