Zapopan destaca inclusión de discapacitados en el mercado laboral

ZAPOPAN, JALISCO (22/DIC/2010).- La presidenta del DIF Zapopan, Cinthya Paredes de Vielma, rindió ayer su primer informe de actividades, en el que destacó los logros obtenidos durante 2010 y señaló que “la razón de ser del Sistema DIF Zapopan no radica en las problemáticas sociales, sino en las infinitas potencialidades de resolución, crecimiento y creatividad para hacer frente a la vida por parte de sus habitantes”.

Afirmó que un gran logro en este primer año es que se integraron de manera efectiva al ámbito laboral 242 personas con discapacidad mediante el Programa de Vinculación para el Empleo.

“En cuanto a las personas con discapacidad estamos buscando ir más allá de las despensas, porque el apoyo asistencial no perdura, lo mejor es generar las condiciones para que haya empleo y tengan un futuro promisorio por más tiempo, ésto es un gran logro en lo personal”, dijo la primera dama.

En el tema de marginación, indicó que se estima que en Zapopan existen aproximadamente 64 mil hogares en situación de pobreza, y por ello, promovió el autoempleo reorientando y complementando los programas asistenciales con la implementación de cursos y talleres productivos de calidad, con los que se han visto beneficiadas 500 personas de zonas rurales y urbanas del municipio.

Asimismo informó que durante el presente ejercicio se logró capacitar en el área textil a 30 mujeres emprendedoras en dos diferentes centros de desarrollo comunitario, las cuales recibieron un curso en computación básica, un diplomado de negocios por parte del Tec  de Monterrey y un taller de conformación de cooperativas.

Con un monto de 119 mil 800 pesos del programa federal “De la calle a la vida”, a través de la convocatoria lanzada por el Sistema DIF Jalisco, arrancó un proyecto de desaliento infantil de calle y de generación de empleo. Dicho recurso se aplica en la capacitación para conformar cuatro cooperativas en repostería para 60 familias de niños, niñas y adolescentes trabajadores en situación de calle.

Cabe señalar que se implementó por primera vez el programa de “Educación permanente, una opción de capacitación para el adulto mayor”, impartido a 100 adultos, lo que les permitió fortalecer sus habilidades de organización. Este programa se hizo acreedor al “Mérito al desempeño profesional en trabajo social 2010” del Sistema DIF Jalisco.

Por último, la primera dama dio a conocer además que este año se acercaron todos los servicios a la población vulnerable por medio de los 23 centros de desarrollo comunitario localizados en zonas estratégicas en las comunidades de mayor índice de marginación.