Jalisco
Certificación retrasa contratación de 200 policías tapatíos
Ante la falta de elementos nuevos, la Policía de Guadalajara reubica a otros que se desempeñaban en tareas administrativas o de oficina
GUADALAJARA, JALISCO (04/ENE/2013).- La Secretaría de Seguridad Ciudadana de Guadalajara cuenta con 200 aspirantes preseleccionados para formar parte de sus filas de policías, pero que no han ingresado debido a que el Centro Estatal de Evaluación y Control de Confianza de Jalisco no ha podido valorarlos con los exámenes respectivos.
La Ley General del Sistema Nacional de Seguridad Pública (SNSP) condicionó con las pruebas de confianza no sólo la permanencia de los policías en sus corporaciones, también su ingreso y ascenso, por lo que ya no pueden registrarse y capacitarse a nuevos elementos hasta que no se constate previamente que son aptos para hacerse cargo de la seguridad pública.
La Policía de Guadalajara, explica su inspector operativo, Francisco Ornelas Morales, requiere a estos 200 reclutas para ir sustituyendo a los elementos que han obtenido resultados negativos en sus pruebas de control de confianza, pero debe esperar a que el Centro Estatal se encuentre en las condiciones operativas apropiadas para valorarlos conforme lo marca la legislación.
Debido a la imposibilidad por integrar a los 200 aspirantes a la Policía de Guadalajara, lo que se está haciendo al interior de ésta es reubicar a elementos que se desempeñaban en tareas administrativas o de oficina, para subsanar las bajas y el desarme de oficiales que se está implementando con motivo de las pruebas de confianza ya concluidas.
Hasta el momento, puntualiza el inspector operativo, han sido 137 policías que venían desarrollando tareas distintas al patrullaje en las calles, pero que ya se encuentran inmersas en éstas. ¿Qué hacían antes?, pues se dedicaban exclusivamente a la elaboración de informes policiales, a la instrucción dentro de la academia municipal, al resguardo de instalaciones o al traslado de detenidos, entre otros.
La Ley General del Sistema Nacional de Seguridad Pública (SNSP) condicionó con las pruebas de confianza no sólo la permanencia de los policías en sus corporaciones, también su ingreso y ascenso, por lo que ya no pueden registrarse y capacitarse a nuevos elementos hasta que no se constate previamente que son aptos para hacerse cargo de la seguridad pública.
La Policía de Guadalajara, explica su inspector operativo, Francisco Ornelas Morales, requiere a estos 200 reclutas para ir sustituyendo a los elementos que han obtenido resultados negativos en sus pruebas de control de confianza, pero debe esperar a que el Centro Estatal se encuentre en las condiciones operativas apropiadas para valorarlos conforme lo marca la legislación.
Debido a la imposibilidad por integrar a los 200 aspirantes a la Policía de Guadalajara, lo que se está haciendo al interior de ésta es reubicar a elementos que se desempeñaban en tareas administrativas o de oficina, para subsanar las bajas y el desarme de oficiales que se está implementando con motivo de las pruebas de confianza ya concluidas.
Hasta el momento, puntualiza el inspector operativo, han sido 137 policías que venían desarrollando tareas distintas al patrullaje en las calles, pero que ya se encuentran inmersas en éstas. ¿Qué hacían antes?, pues se dedicaban exclusivamente a la elaboración de informes policiales, a la instrucción dentro de la academia municipal, al resguardo de instalaciones o al traslado de detenidos, entre otros.