Jalisco

Vielma garantiza nula afectación a derechos laborales en SIAPA

Garantizan con la nueva estructura mejores oportunidades de crecimiento

GUADALAJARA, JALISCO (14/DIC/2011).- A razón de los cambios de fondo que para 2012 sufrirá el Sistema Intermunicipal de Agua Potable y Alcantarillado (SIAPA), se realizará una discusión con los integrantes del Sindicato de Empleados Públicos (SEPSIAPA), para que estos no perciban que sus derechos laborales serán vulnerados con el nacimiento de “MetroAgua”.

De acuerdo con el alcalde de Zapopan, Héctor Vielma Ordóñez, la reforma en el organismo de abasto de agua potable permitirá un ahorro de 20 millones de pesos al gasto corriente, aunque aún no se define cuanta gente será finiquitada para alcanzar tal meta.

Sin embargo, dejó en claro que los trabajadores de base no sufrirán abusos y despidos injustificados: “No se verán afectados de ninguna manera”.

Según refirió, este jueves el director del organismo, José Luis Hernández Amaya, buscará diálogo con el secretario general del sindicato, José Ángel Rodríguez Valdez, para garantizarle que los derechos de los trabajadores “no se van a vulnerar de ninguna forma”.

Incluso, señaló que la nueva estructura de la paramunicipal garantizará mayor y mejor capacitación, así como “mejores oportunidades de crecimiento” al futuro.

La postergada reestructuración en el SIAPA supone la eventual incorporación de los municipios de Tlajomulco, El Salto, Juanacatlán e Ixtlahuacán, por lo que el número de trabajadores operativos podría incrementar en cantidad. No obstante, ese punto se clarificará hasta el año entrante, toda vez que será hasta inicios de octubre cuando “MetroAgua” quede formalmente constituido.

EL INFORMADOR / ISAACK DE LOZA

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